行動計画

株式会社ジャパン・フード・サービス 一般事業主行動計画

社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。

計画期間 平成 27 年 4 月 1 日~平成 32 年 3 月 31 日までの 5 年間
目標 育児休業法に基づく育児休業等の両立支援制度の全般の周知
対策 育児休業規程を従業員が確認できるように職場に備え付け、周知する
休業予定者に対して育児休業基本給付金等や諸制度について詳細情報を提供する
公表 自社ホームページ
周知 行動計画書の従業員への交付

 

株式会社ジャパン・デリカ 一般事業主行動計画

社員がその能力を発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のように行動計画を策定する。

計画期間 平成28年4月1日~平成33年3月31日までの5年間
目標 育児休業法に基づく育児休業等の両立支援制度の全般の周知
対策 育児休業規程を従業員が確認できるように職場に備え付け、周知する
休業予定者に対して育児休業基本給付金等や諸制度について詳細情報を提供する
公表 自社ホームページ
周知 行動計画書の従業員への交付